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物业管理服务(二次)结果公告（采购包1）

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信息时间：

2025-10-14

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一、项目编号：[350701]NPGGZY[GK]**-1

二、项目名称：物业管理服务(二次)

三、采购结果

采购包1:

供应商名称	供应商地址	中标（成交）金额	评审总得分
******有限公司	广州市海珠区广州大道南路911号701、702、801、802、901、902房	39,311,568.00元	96.18

四、主要标的信息

采购包1(物业管理服务):

******有限公司）

品目号	品目编号及品目名称	采购标的	报价明细内容	服务范围	服务要求	服务时间	单位	服务标准	金额(元)
1-1	物业管理服务	物业管理服务	物业管理服务	******医院延平区本部院区（含教学园区及公用住房）、卫生保洁服务、运送服务、电梯管理、120院前急救跟车、建阳区云谷周转房保洁等服务。一切以采购方实际工作进行调整、增减。	****医院管理要求且切实可行的管理方案，在接受院方指定的各种规章制度的同时，建立各种规范化管理制度、工作标准、工作流程等。严格**医院所属区域的清洁工作，确保所属区域的卫生良好，环境整洁。2.有高度责任心，时刻牢记安全。保证采购方实际作业人员、岗位需求。不得因岗位、人员配备等问题造成采购购方作业需求出现事故、投诉、纠纷等事件。3.我司对我司员工人身安全承担责任，对我司员工在服务过程中造成的设备设施损坏承担赔偿责任，对第三人造成的损害承担赔偿责任（包含作业过中及作业不及时等原因对第三人造成的损害）。我司聘用人员发生纠纷及工伤意外的，均由我司负责调解、赔偿与处理，采购方不承担任何责任。4.配合采购方做好各项防控工作，工作要求符**医院目前用水用电成本费用要求我司达到节约费用的标准，采购人有权对我司进行节能省耗监管考核。6.我司使用的物料及清洁产品必须符合国家规定及环保要求，其产品**医院及****医院感控的要求。7.各岗位员工对应的责任区域要相对固定，需经培训合格后才能上岗，员工岗前培训率达到100%，上岗人员合格率达100%。员工要有良好的职业道德和服务态度，作业规范，语言文明，形象良好，统一着装，佩戴明显标识。服务期间，积极学习，因岗位需要增加执证人员时，应及时进行培训考证，费用等事宜由我司承担。8.人员配比：超龄人员的总数量不得超过投入用工人员的20%，且我司使用超龄人员时，应做好测算，明白并承担相应用工风险，采购人不承担任何责任。采购人此占比为最高占比，我司可以低于此占比。9.人员费用配比：即一线人员实发工资（不含个人承担的五险一金等费用）占本月服务费的80.7%。以我司提供工资流水实发数与本月应付服务费实发数进行比对.我司占比可大于此占比数，但不得小于此占比。其中，胃镜室3名洗镜工工资以3000元/人为基数，每年每人递增100元，至3300元止（指该3名工人工资的实收数，含个人支出五险一金，不含我司承担的相关五险一金）。10、我司应具备文书文档作业能力，需对所提供的文书档案的完整性、正确性和可追溯性负责。同时，我司应对与采购方相关的文书材料、现场作业情况、患者信息、重点科室作业情况等高度敏感信息，具备保密意识与能力。若因我司泄漏采购方相关信息造成危害，我司需承担相应责任，采购方有权追究我司的法律责任，因信息泄漏造成的经济损失由我司承担。	三年（承包管理期限为36个月，具体开始时间以合同签订时间为准）	批	按招标文件的保洁作业标准、运送服务标准、手术室工作服务标准、电梯管理服务要求和标准、其他质量要求等各类标准执行。	39,311,568.00

五、评审专家名单：

采购人代表：	曾凌君
评审专家：	陈万仙、陈奔、林明晃、周魁灏、刘香珠、张红妹

六、代理服务收费标准及金额：

代理服务费收费标准：

无

代理服务费收费金额：

合同包1物业管理服务：0万元

收取对象：无

七、公告期限

自本公告发布之日起1个工作日。

八、其他补充事宜

本项目共有七家投标人在规定时间内递交了投标文件。该七家投标人均符合招标文件规定，通过了资格性及符合性审查。未中标供应商评审得分及排序如下： ******有限公司得分：78.24 ******有限公司得分：76.61 第四名：******有限公司得分：74.39 第五名：******有限公司得分：72.23 第六名：******有限公司得分：71.53 第七名：******有限公司得分：68.69 注：根据财政部令第87号规定，未中标供应商评审得分及排序特此以公告方式通知。